东华聚力 链动全球
东华链条集团诚信经营，照章纳税，为国家和地方贡献财政收入，促进和带动地方经济的发展，使社会共享企业发展成果。公司始终 “以顾客为关注焦点”，切实维护与经销商、供应商之间良好的战略合作伙伴关系。公司建立产品质量管理体系，确保产品符合相关的质量标准和安全标准，并建立完善的产品销售服务（包括售后）管理体系。
东华链条集团十分重视对环境的保护和资源节约工作，全过程贯彻清洁生产理念，产品从设计到成品交付全过程体现环保和节能减排，定期组织清洁生产审核。对生产运营过程中的环境污染、能源消耗、资源综合利用等制定一系列的管控指标，倡导 “减量化、无害化、资源化”的循环生产发展方式。行业内最早通过ISO14001体系认证。每年投入足够的人力、物力用于环境保护的管理体系和污染物处理设施，改善环境质量，维护环境安全。
东华链条集团在发展中十分重视人才建设和员工的个人发展，为员工营造良好的生活环境和工作氛围，弘扬“以人为本”的企业文化理念，让员工感受到家的温暖，并为员工提供良好的个人发展平台，让员工与企业同进步、共发展，建立信任并创造集体的自豪感和认同感。公司工会充分履行代表职工利益的职能，推进公司民主管理。每年召开职工代表大会，对涉及职工切身利益的重大事项均提交职代会审议，在征求职代会意见和建议表决通过后再实行。落实职工的知情权、参与权、表决权和监督权，尽最大可能保障员工权益，增强企业凝聚力。每年开展各项社会公益活动，建立职工帮扶机制，对因病、因灾致贫的职工重点纳入帮扶范围，形成上下联动的困难帮扶、生活救助、医疗互助等帮扶机制。
公司严格执行国家安全生产法律法规或相关规定，注重抓安全生产责任意识，明确安全生产管理责任，每年公司与各部门员工层层签订《治安、消防、环境、安全生产目标管理责任书》，做到纵向到底，横向到边。关注员工职业健康，定期安排职工体检，建立职工健康档案，注重职业病的防治，对特殊工种进行岗前和离岗体检及岗中职业健康体检等。
东华链条集团积极投入社会公益事业，关注社会教育。随着社会的发展，中国机械行业人才短缺成为制约中国制造业发展的瓶颈。公司为培养一批贫困且有志于机械专业的人才，2007年至今在湖南省浏阳市田家炳实验中学设立“东华教育助学基金”，资助品学兼优，家境清贫，有志于从事机械制造专业的学子完成大学梦。到目前已资助三批学生完成本科学业，毕业后考上硕士研究生的，继续资助到毕业，目前正在资助第四批学生，为我国机械行业培养了一批专业人才。
公司十分关注社会教育事业，与周边学校建立校企合作，作为学校的实训或实践基地。2012年，东华向运河中学建设捐款一百万元，为学校的顺利建设打下基础。
2011年至今，公司持续资助10多位浙江省民建困难会员，每月定期发放工资，每年春节由党委工会高层领导带队看望慰问会员，减轻他们高额的医疗费及日常生活负担，让民建困难会员感受到民建大家庭的温暖。
